Мое личное оценочное суждение:  Прочитала отзывы. Многие пишут: белая зарплата (ну почему бы нет) особенно если оклад всего у заведуюшей 10000,у продавца 4500 В суде(если возникнет какой-либо конфликт ничего не докажите) Все расписываетесь в приказе и в трудовом договоре под этими цифрами.Кто- то скажет работайте честно и ничего доказывать не надо. Поверьте моему опыту.Все в жизни бывает Поездки в Париж....Здесь удивляет подход: в нашем регионе остались без поездок люди,отработавшие более 6 лет,так как имели несчастье болеть. Не прогуливали,не нарушали дисциплину,а просто БОЛЕЛИ. Всех под одну гребенку. А семинары в Москве уже не выдерживают никакой критики. На последних из них даже в туалет не выпускали. Региональные директора держали оборону. Феерично.. Подарки от фирмы... лучше бы дарили сотрудникам в течении года и подходили ко всем индивидуально. По заслугам и стажу работы. Результатами кадровой политики становятся увольнения десятками лучших сотрудников. Грамотных специалистов. В фирме приветствуется РАБСКАЯ ПСИХОЛОГИЯ! НИЧЕГО НЕ ГОВОРИ И НЕ СПРАШИВАЙ. Потому,что некомпетентные руководители не знают,что ответить. Еще много можно написать,но к сожалению убегаю. И про ТП и СТАНДАРТЫ и ЭКСКЛЮЗИВ.
Ну сейчас видимо уже никаких