Мое личное оценочное суждение:  Ох как боятся конкуренции руководящие сотрудники компании!Как видят, что приходит человек со знаниями и опытом, то делают все, чтобы этот человек не пришел в компанию. Это относится в том числе к коммерческому директору Соколову. Хорошего руководителя оценивают и по его профессиональной команде. А существующий подход - комплекс неполноценности руководителя! И что самое плохое-вред компании! Не тратьте свое время на эту компанию!
Не видел