Общая оценка

Олег Шпунтов
Москва
01.06.2014 в 11:24
Мое личное оценочное суждение:  Что не приемлемо и не принимается:
-приходить на работу, чтобы отсидеть 8 часов и что-что поделать.
-оправдание отсутствие результата словами «ну мы же приходили и что-что делали, а то что ничего не получилось мы в этом не виноваты» , никто не будет платить деньги за невыполненную работу
-предположения, что по умолчанию вы супер- специалист и все вокруг вам должны. Это надо доказать делом.
Мы обязательно по достоинству оценим Ваши результаты и постараемся удержать настоящего профессионала
Господа, мы формируем эффективную команду профессионалов . Приглашаем специалистов для развития направлений: Мебель для прихожей Мебель для кухни Мебель для спальни Мебель для гостиной Детская мебель Вы должны: Знать основы экономики и маркетинга. Понимать как работает интернет магазин, что такое реклама в интернете и как оценить ее эффективность. Иметь опыт работы в выбранном сегменте, знать ассортимент и ведущих поставщиков. Вы должны быть заряжены на результат и максимально стремиться к его выполнению. Ваша задача: Вывести свои сегменты на лидирующие позиции . Испытательный срок 1 месяц , оклад на испытательный срок 50 000. По окончании испытательного срока, на основании результатов определяется фиксированная ставка оклада и бонусная часть (верхний предел не ограничен и зависит от вашей эффективности)
Господа, мы формируем эффективную команду профессионалов . Приглашаем специалистов для развития направлений: Мебель для прихожей Мебель для кухни Мебель для спальни Мебель для гостиной Детская мебель Вы должны: Знать основы экономики и маркетинга. Понимать как работает интернет магазин, что такое реклама в интернете и как оценить ее эффективность. Иметь опыт работы в выбранном сегменте, знать ассортимент и ведущих поставщиков. Вы должны быть заряжены на результат и максимально стремиться к его выполнению. Ваша задача: Вывести свои сегменты на лидирующие позиции . Испытательный срок 1 месяц , оклад на испытательный срок 50 000. По окончании испытательного срока, на основании результатов определяется фиксированная ставка оклада и бонусная часть (верхний предел не ограничен и зависит от вашей эффективности)
Комментарии

отправить