Мое личное оценочное суждение:  В офисе присутствует много фрилансеров, которые мешают работать и не прочь увести сделку в область черного риэлторства. Недостаточно четкая работа по подбору кадров. Генеральный директор иногда бывает резка в выражениях по отношению к работникам, которые совершили ошибки. Генеральный директор всегда становится на сторону клиента, поэтому порой доказать, что клиент тоже был неправ,невозможно.
Динамично развивающаяся компания. Слаженный коллектив. Никаких задржек в выплате вознаграждения по окончании сделки. Опытный генеральный директор, у которого есть чему поучиться. Большой объем клиентской массы на любой вкус. Возможность постоянного повышения профессионального уровня.