Мое личное оценочное суждение:  Работаю в компании почти 12 лет. Проблем нет, пока сотрудники их не создают. Руководство не всегда относится к этому с пониманием, отсюда и текучесть кадров. Важный недостаток Низкие требования к кандидатам на старте работы. Приём на работу дилетантов, иногородних граждан не имеющих достаточного опыта и знаний, что приходится компенсировать остальным членам коллектива. Пример: выше (отзыв Ивонинской Оксаны) вместо передачи документов в суд за нанесенный ущерб компании, из-за незнания мер длины ( не IQ!!!) и хронической невнимательности Руководитель её просто уволил. Подбор персонала сейчас поручен мне, поэтому "мужчины, которые не могут лампочку заменить" не тратьте время на собеседования, если Вы уверенны в себе и есть желание работать , а не "говорить о работе" - ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ!
Хороший офис, удобное расположение, прекрасный коллектив, хорошая работа - хорошо вознаграждается.