Мое личное оценочное суждение:  ---
Хотелось опровергнуть информацию о том, что отдел персонала имеет отношение к записи определяющей положительные качества К.С.Б. Скорее всего данная запись сделана им лично. Мы расстались с господином К. по причине его низких профессиональных качеств и общего недовольства среди персонала, в связи с отсутствием управленческих качеств, надменным поведением и армейским сквернословием.