Мое личное оценочное суждение:  Набор персонала идет постоянно как и обешания перспектив.В процессе трудоустройства новый работник получает стандартный Договор с окладом в 3400 руб,и клятвенные заверения в желаемой зарплате (от 20 до 30 тыс рублей) от очередной звезды в лице исполнительного директора.На этом перспективы заканчиваются.Если есть работа есть и авансы за ее выполнениеВ конечном итоге расчет окончательный по сумме указаппой в офишиальном Договоре.При этом работать прихрдится своим инструментом и своей рабочей одежде.Про мед коммисию при преме на работу никто не вспоминает.Даже крохи при увольнении приходится ждать 2 месяца.
Нет