Мое личное оценочное суждение:  Политика руководства такова, что Вы никогда не выполните план. Бонус- это невыполнимый показатель. Испытательный срок ещё не один новый (руководящий) сотрудник не прошёл.Если Вы стрессонеустойчивы, то Вам точно не в эту компанию. Работа стала неинтересной ровно год назад, когда пришло новое руководство из ВБД. Построение дистрибуции в Москве и МО разрушено, идёт регресс на протяжении года, возможно за счёт снижения затрат на фонде заработной платы, объёмных первичных отгрузок в ФС и держится показатель P&L, но дистрибуция упала на 30% по отношению к прошлому году. Вот добрались и до регионов. Прям похоже на внешнюю политику конкурирующей организации.
ЗП без бонуса всегда вовремя, корпоративный автомобиль