Мое личное оценочное суждение:  Нужно быть готовым к большим нагрузкам и интенсивной работе.
Знания и опыт, Бонусы при выполнении KPI показателей, З/П выше средней и без задержек. При увольнении компания выплачивает З/П согласно мотивации. По поводу не выплат премий из-за отсутствия приказов в СЭД, так проблем нет, заведут единым приказом и выплатят 10.11.2014 - зачем писать негатив, ведь за все время работы компания никого не обманула. Отдельное спасибо ДПО ЮЦО Марине.