Мое личное оценочное суждение:  Дерганье за ниточки. выходы в выходные которые не оплачиваются. Если ранее была уверенность в завтрашнем дне то со сменой руководства ничего не понятно когда тебя под зад пинком. Как сказал один из новых руководителей : в компании нет опытных администраторов есть засидевшиеся старушки. Вот все ценности. Нестало культуры общения. Непонятно где АММ и РП всех подвели под одну гребенку. Всех одели в бесформенные тужурки.
Удобные графики для АММ если не дергают с выходных. ДММ 2/5 -8 часов ТММ 2/2 ( опять таки если не заставляют по каким то причинам работать полный день или выходить с выходного,а придумать можно все что угодно и когда угодно, И по фиг что у людей семьи или планы.