Мое личное оценочное суждение:  1.Руководство не в курсе, какие бизнес-процессы идут в компании, кто их осуществляет и какими усилиями, 2.Нет стратегии развития бизнеса, 3.Нет кадровой политики с вытекающими отсюда последствиями, 4.Процентов на 90% согласен с предыдущими комментаторами.
Люди, белая зп.. (бесплатно дам совет. спрашивайте. мой мейл lera0226@gmail.com)