Мое личное оценочное суждение:  На эту тему можно много написать 1) неадекватное руководство. Задачи ставятся или не ясно, или концепция меняется по несколько раз в день. Самое главное, что руководство и директор и учредитель совершенно не ценят те кадры, которые на них работают. На любого сотрудника могут перейти в оскорбительный или матерный тон. Любят дотянуть до последнего, потом поставить перед фактом, а ты остаешься виноватым, даже если ни в чем не виноват. 2) увольняют в один день за мельчайшую провинность. При чем все это опять же преподносится в грубой форме, мата и хамства. 3)коллектив не сплоченный. Каждый сам за себя и "моя хата с краю". Подставят, донесут за несколько минут. Хотите работать - сидите и ни с кем не общайтесь в своем уголке. 4) никаких мероприятий нет и не бывает. 5) хорошие люди или уходят сами или их увольняют, и никакие заслуги перед компанией вас не спасут.
Нет.