Мое личное оценочное суждение:  1) Тотальная слежка по камерам со звуком, постоянное подключение к вашему монитору для контроля работы. 2) Штрафы. 3) Недосдача при увольнении. (На НГ была "премия" 10 тыс., в подарочной открытке со словами "Презент на НГ", которую после увольнения изъяли, сказав что премий раньше чем через год сотруднику не дают). 4) Постоянное и не обоснованное гнобление за медленную и не продуктивную работу. 5) Не выполнение обещаний, обвинение сотрудников во всех бедах компании. 6) Задержка ЗП.
Не большая компания. На первый взгляд приятные люди. Неформальная обстановка в офисе, работа на iMac. Предоставление в личное пользование техники (iPad). Кулер, кофе, чай, мандарины (по настроению руководства)