Мое личное оценочное суждение:  1) Неуважение к соискателям; 2) Несоответствие требований указанных в вакансии, иначе говоря вранье; 3) Необязательность. Будьте готовы: а) "Директора" нет в офисе, б) Поэтому вот вам сайт, проведите его аудит и отправьте результат на почту. в) Спасибо за проделанную работу, "директор" с вами свяжется. Завтра-послезавтра будет вторая часть собеседования. г) Конец общения.
Не выявлены.