Мое личное оценочное суждение:  Общался с девочкой по подбору персонала, именно что с девочкой, видать не очень опытная. Сделала очень интересное предложение, хотя пообщавшись по телефону, уже в принципе было понятно, что я немного не подхожу на данную вакансию. Но, тем не менее, пригласила на собеседование. Пообщались в целом нормально, но собеседование было прервано буквально на полуслове ее фразой " ваше резюме я покажу работодателю, есть ко мне вопросы еще?" Потом на след. день приходит письмо на почту об отказе со стороны работодателя. Вообще подозрительно это, честно, создалось впечатление, что резюме никуда и не отправлялось, и видать она сама поняла, что по некоторым требованиям не подхожу, вот и решила слиться. Видно, что сотрудник не квалифицированный, если тратит и свое и время соискателя на собеседование на ту вакансию, на которую изначально видно, что соискатель не подходит. Первое кадровое агентство, после общения с которым, остались отрицательные эмоции....
Как-то не особо их увидел.