Мое личное оценочное суждение:  - неорганизованность - руководство - задержки зарплаты -невыплата расчета - отношение к сотрудникам,как ,цитирую "К расходному материалу" Основной аргумент : "если человек не важен,зачем ему платить?" Должны всем и вся, после увольнения невыплаты зарплаты с февраля месяца! Подавать в суд-бессмысленно,документы на руки никому не даются... Бейся-не бейся...в ответ услышишь только угрозы. Но сотрудники на удивление честные,ответственные и порядочные..жалко,что в такую организацию попадают такие хорошие люди. Не верьте в их обещания. Не думайте,что с вами будет иначе. Так думали все. Перспектив нет. Денег нет. Уважения нет.
единственный позитив - день увольнения