Мое личное оценочное суждение:  Собеседование 01.02.2016. Проводила его HR Евгения. Осталось негативное впечатление о серьезности компании. Как на собеседовании могут не ответить на вопрос "какая зарплата на позиции", для чего проводить собеседование в рамках 15 минут? Для чего вообще была эта встреча? Мне в принципе не задавали вопросов ни профессиональных ни личных. На все вопросы ответ был прост "Вам ответит руководитель, он сейчас занят, давайте перенесем на другой день". В сумме у меня порядка 3,5 лет опыта работы, отличные показатели, достижения в карьере, но об этом они не узнали. Так как собеседование состояло в том, чтобы рассказать о компании и как у них выплачивается зарплата. У меня есть только одно нарекание к самому HR: если вы не жалеете времени соискателя, то пожалейте свое собственное время; если вы нашли сотрудника - закройте вакансию, а не занимайтесь пустым поиском. Просто потеря времени
Очень приятный офис, расположение к центру