Мое личное оценочное суждение:  1. Зар.плата не индексируется, хотя сами работодатели предупреждают о снижении оплаты при невыполнении всех указанных требований. Хотелось бы за выполнение качественной работы получать бонусы! Деятельность работников должна стимулироваться обязательно ! 2. Небольшой авансовый отчет. 100 руб стоят батарейки для фотоаппарата. 50 руб бумага для принтера . 15 руб ручка шариковая. Итого: 165 руб. 00 коп. 500 руб (зар.плата) - 165 руб= 335 руб. Работа занимает около 4 часов . В итоге за 4 часа работы получаешь 335 руб 00 коп !!! ??? 2.Надоело заполнять форму для выплат, особенно если данные остались прежними. Непонятен пункт в этой on-line форме, где работодатель каждый раз хочет знать когда, за что и сколько заплатил денег. 3. Нельзя связаться с работодателем по телефону. 4. В третьем квартале сменился человек, который изначально предоставлял все данные для выполнения работ. Хотелось бы, чтобы предупреждали о таких изменениях.
1.Прежде всего небольшой дополнительный заработок . 2.Для меня новый вид деятельности.