Общая оценка

Аноним
Москва
13.10.2008 в 13:15
Мое личное оценочное суждение:  Процесс заполнения органайзера был наверно самым тупым процессом, или глупой попыткой слизать европейский способ регулирования рабочего времени, на самом деле его используют в течении месяца - не больше! лишь для того что бы понять на что уходит больше всего драгоценного рабочего времени сотрудника, а для планиролвания используют недельный планы или Outlook! а не Excel! в папке обмена, на данный процесс уходил примерно 1 час рабочего времени в день! про постоянно висящий компьютер с программой отслеживающей мой уход и приход, за который то же штрафовались - я уже молчу...
По поводу того , что компаний там не одна, а много могу заметить, что и рекламных кампаний тоже, как оказалось нужно не на одну организацию, а еще кучу сторонних за которые не платили...
Да на момент моеей там работы, присутствовали сотрудники, которых по их правилам можно было обдурить, только от этого было не легче..
Возможно только в отделе недвижимости был нормальный коллектив
Возможно только в отделе недвижимости был нормальный коллектив
Комментарии

отправить