Мое личное оценочное суждение:  Как и во многих других фирмах бывают небольшие задержки выплаты зп связанные с "сезонностью" строительного бизнеса. Но бывает, что это случается не из-за "сезонного влияния", а из-за "доблестных" сотрудников, которые думают, что деньги появятся сами собой и стараться сделать все качественно и быстро совсем не обязательно. И именно такие "бравые" сотрудники тянут перспективную компанию вниз и оставляют неконструктивную критику вместо того, чтобы проанализировать свою работу в компании и поступки.
Есть толковые руководители. Есть возможности развиваться и профессионально расти. Есть работа, что тоже важно. Все на высоком уровне!