Мое личное оценочное суждение:  с 2014 - ушел руководитель развития бизнеса на массовом рынке (человек, на чьих хрупких плечах, все держалось) - ушел директор Омского РО - ушел старший менеджер по продажам - ушел старший специалист по работе с розницей (последний из грамотных людей Омского РО) - ушел начальник службы безопасности (грамотный мужик, строгий но справедливый) - сократили HR (самый душевный человек, профессионал своего дела) И самое главное пришел (руководитель развития бизнеса на массовом рынке), продвиженец (директор развития бизнеса на массовом рынке Сибирский филиал ПАО МегаФон) человек, умеет только красиво себя продавать, строить козни за спиной, боится сотрудников, некомпетентен ни в каких вопросах. На последней стратегической сессии не смог ответить ни на один вопрос комиссии все за него отвечали. На данный момент он занимается искоренением всей старой команды, которая приносила результат, для того чтобы в случае вопросов к нему сослаться на то, что все уходят, а новичков еще нужно время обучать. Прикрывает свою пятую точку, все понимают это в Дирекции но ничего сделать не могут (видимо очень хорошо сидит) На данный момент идет набор людей кто может стучать доносить руководителю. Директор Беззубкин, бывший директор МегаФон Ритейла в Омске. С короной на голове, видимо власть дает о себе знать. - ЗП не конкурентна (с учетом вышеизложенного даже потерпеть тяжело)
2010-2014 год отличная команда начиная от директора и заканчивая сотрудниками, ДМС, служебное авто, интересные задачи, возможность самореализации, саморазвития, опыт ведения переговоров, ощущение нужности в компании.