Мое личное оценочное суждение:  Большой объем работы, приходится задерживаться после окончания рабочего дня. Иногда выходим в выходные дни (но дают отгул).
Официальное трудоустройство (есть трудовая книжка, трудовой договор, белая ЗП, отчисления в ПФ, больничный, отпуск, 28 дней). Регулярная зп, два раза в месяц :аванс+зарплата, премии бывают. Руководители не тираны, могут отпустить пораньше, по семейным обстоятельствам (но если ты не злоупотребляешь их благосклонностью). Корпоративы для нас, сотрудников и подарки на нг детям.