Мое личное оценочное суждение:  Бэк-офисы зарплата невысокая, работа адская, но все же каждому свое. Сложная система взаимодействия, 318 начальников, кто за что отвечает - не поймешь. Сломался компьютер - за правую сторону клавиатуры один отдел, за левую второй, за монитор 18, за блок питания вообще непонятно кто. Дресс-код. Кто раньше не сталкивался - больная тема, первая зарплата уйдет только на одежду. В компании все модники куда ни плюнь. Никому ненужное тестирование. Весь месяц менеджеры вместо того чтобы работать проходят тесты списывая друг у друга. Тренинги - и плюс и минус, отдыхаешь от работы, разрядка, это плюс. Почти ничего не используешь в работе- это минус. Лучшебы зарплату повысили чем платить тренеру, трененеру тренера и прочим никому ненужным личностям. Задержки. Многие задерживаются, но в большинстве не в силу того что их что-то заставляет, а чтоб заработать больше)))
Всем хорошего дня! Заметила отрицательные отзывы в основном от тех кто не прошел собеседование. Но да не об этом. Кстати, в компании уходят от ассессментов в кадровых агенствах, идут к личным собеседованиям-эффективней. Безусловный плюс в компании это белая з/п и ДМС. Руководство? О, руководителей много, все разные, кому как повезет. Ну это, собственно не новость. Зарплата, да, позвали на одну должность, после собеседования предложили другую. Все с низов.. Сразу начальниками не берут. Но, предполагаемый оклад озвучили, все честно, столько и платили. Кто там за 35 тыс сетовал? Для менеджера это стартовая, если менеджер работает на голый оклад-значит менеджер в компании не работает вообще. ну может месяц. Перспективы безусловно есть, когда уйдет ваш старший- претендуйте)) Нет воровству и взяткам внутри компании. Коллеги в большинстве своем помогут чем могут.