Мое личное оценочное суждение:  Иногда небольшие задержки з.п. (но последнее время такого не было). Трудный коллектив разбитый на коалиции в котором идет некая вражда, возможность подстав и попытка организации тотального контроля за действиями сотрудников. Редкие повышения з.п. (только в случае постоянного напоминания и уговоров)
Достаточно стабильный процесс работы. очень неплохая организация труда. Доступность руководства для общения в случае возникновения вопросов и возможность обратиться за помощью в трудных личных ситуациях (идут на встречу и оказывают поддержку).