
Аноним
Москва
25.02.2015 в 09:01
Мое личное оценочное суждение: Я проходила собеседование на вакансию администратора клиентского зала. Что вызвало негатив: 1) огромная анкета с аналогичными вопросами, спрашивается зачем? 2) собеседование проводила девушка, задав всего один вопрос:"расскажите о себе"-сравнивая с другими организациями, банк отличается непрофессионализмом кадров. 3) беседа продолжилась с мужчиной, который по своим причинам, и скорей всего верным, решил мне отказать в данной вакансии, НО каким бестактным образом!: мужчина удалился, попросив его подождать. Через пару минут приходит девушка и заявляет, что данной вакансии не существует. Считаю, что отдел кадров работает абсолютно непрофессионально, прошу компанию обратить внимание на культуру поведения ваших сотрудников, для банка это не приемлемо.
девушки на ресепш хорошо выполняют свои обязанности - хотя бы нет очередей на получение анкет при таком большом потоке людей
девушки на ресепш хорошо выполняют свои обязанности - хотя бы нет очередей на получение анкет при таком большом потоке людей
Комментарии

отправить