Мое личное оценочное суждение:  Скотское отношение к сотрудникам неоплачиваемый отпуск/больничный, зп и премии от недели до 2-3 месяцев, при увольнении естественно не расчитывают... плюс ко всему ты там как будто не на работу пришёл, а в тюрьму!) Вечная слежка, личный телефон нельзя, туда не смотри ,сюда не ходи... Всегда звони-не отвлекайся!)) Шён Конори(СБ)- это отдельный разговор, чувствует себя как минимум сотрудником "наружки", а по факту у него из под носа увели уже ни один миллион рублей)) P.S. Не советую даже приходить на собез, не то, что на работу!)
Понять структуру работы, набраться опыта, открыть ИП или ООО и работать на себя (достаточно прибыльное дело!!!))))