Мое личное оценочное суждение:  Нет!
Бывший сотрудник - это образ жизни многих неудачников и нытиков. Они дают советы всем и всегда, так как в жизни больше ничего делать так хорошо не умеют. Попробуйте, для начала открыть ИП, набрать таких же "единомышленников" и делать бизнес так, как вы его себе представляете и расскажите тут нам чего вы добились в жизне. Очень легко рассуждать о чужом бизнесе, когда нигде не берут на работу и много места в голове. Цель этой компании - оказание квалифицированных услуг. А эта компания их выполняет, что свидетельствует из отзывов клиентов. Что касается работников, то увольняют офисный планктон за безделье, некомпетентность, расхлябанность, либо другие нарушения дисциплины. Никакой директор никогда не будет увольнять профессионального и квалифицированного работника, так как это не согласуется с одной из основных задач любого бизнеса- извлечение прибыли. Раз уволили, значит вы неспособны дать компании то, что от вас требуется. А требуется от вас совсем немного- работать (отрабатывать свою заработную плату) по специальности и согласно вашему образованию.