Общая оценка

Дмитрий Арсенюк
Москва
02.07.2016 в 13:42
Мое личное оценочное суждение:  Некоторые рядовые сотрудники (не руководители) иногда позволяют себе фразы "вы с улицы?", но говорят это, вроде как, не с целью обидеть, а просто как выражения. В любом случае не очень приятно, но тут уже ваша задача обрубать такие высказывания. Что я и сделал. Теперь никто так не говорит мне. В целом минусов не вижу — просто выполняйте свою работу, не залипайте в ВК на рабочем месте, и тогда все будет хорошо. А нытиков везде хватает. Самоотбор.
Заметил тенденцию, что обычно у человека возникает желание оставить отзыв только в одном случае — когда ему что-то не понравилось. Те, у кого все в порядке, просто молчат. Я же молчать не буду и скажу, как есть. Среди плюсов: постоянное бесплатное такси, если смена до 23.00 или 00.00 часов; удобно добираться, действительно белый оклад, а не «гарантированный минимум»; красивое место, хороший ремонт; постоянно чистые туалеты, классы и кухня (респект уборщицам, которые моют все это несколько раз в день); бесплатный чай и кофе (хорошего качества), молоко, сливки, сахар; нормальный руководитель группы и сектора (СЭК); честный час на обед; личные перерывы на 40 минут в день; комнаты отдыха, где можно поспать, отдохнуть и поиграть; нормальное отношение к новичкам со стороны руководителей (однако сами сотрудники иногда допускают фразы «вы с улицы?»); дружный коллектив (в основном все готовы прийти на помощь и помочь в сложной ситуации); нет жестких требований к новичкам с первых недель; отображение реальной личной статистики (сразу видите, как Вы идете, какая будет премия, где допустили возможные ошибки). Перечислять плюсы могу долго, таких компаний сейчас очень мало.
Заметил тенденцию, что обычно у человека возникает желание оставить отзыв только в одном случае — когда ему что-то не понравилось. Те, у кого все в порядке, просто молчат. Я же молчать не буду и скажу, как есть. Среди плюсов: постоянное бесплатное такси, если смена до 23.00 или 00.00 часов; удобно добираться, действительно белый оклад, а не «гарантированный минимум»; красивое место, хороший ремонт; постоянно чистые туалеты, классы и кухня (респект уборщицам, которые моют все это несколько раз в день); бесплатный чай и кофе (хорошего качества), молоко, сливки, сахар; нормальный руководитель группы и сектора (СЭК); честный час на обед; личные перерывы на 40 минут в день; комнаты отдыха, где можно поспать, отдохнуть и поиграть; нормальное отношение к новичкам со стороны руководителей (однако сами сотрудники иногда допускают фразы «вы с улицы?»); дружный коллектив (в основном все готовы прийти на помощь и помочь в сложной ситуации); нет жестких требований к новичкам с первых недель; отображение реальной личной статистики (сразу видите, как Вы идете, какая будет премия, где допустили возможные ошибки). Перечислять плюсы могу долго, таких компаний сейчас очень мало.
Комментарии

отправить