Мое личное оценочное суждение:  Всё было хорошо до тех пор, пока отдел кадров и должность директора по развитию не занял некий Борис. После этого, спустя месяц прибывания его на этих должностях, принцыпы компании заметно изменились и не в лучшую сторону! Стала активно внедрятся система штрафов,за любой проступок, при чём не придупреждая о штрафе. Продавцы в магазинах уже стали ставить ставки кого и на сколько оштрафуют в этом месяце.Сотрудников вообще перестали ценить в буквальном смысле и не только Борис! За каждую провинность не только штрафуют в у.е , но так же заставляют писать положительные отзывы о компании на более чем 10-ти сайтах.
Компания в целом не плохая (была)!!!Были люди которые обучали новичков, по человечески относились к ним! Вовремя выплачивается ЗП.