Мое личное оценочное суждение:  1. Офис не очень. 2. Оплата в гривнах. С одной стороны, в гривнах получаю в 2 раза больше, чем когда пришёл, с другой - в долларах заметно меньше. 3. Техническое обеспечение сотрудников на недостаточном уровне. У большинства малость устаревшая техника. Предприятие экономит на всём. 4. Нет фиксированного понятия "отпуск". Иногда приходится работать в выходные и праздничные дни. 5. Нет уборщицы, приходится убирать колективом.
1. Интересные задачи. 2. Небольшой колектив. Руководство всегда видит непосредственно твой вклад и твою работу, что положительно сказывается на карьерном росте и уровне оплаты. 3. Всегда есть место для собственных инициатив и идей. 4. Нет ненужных формальностей. 5. Предприятие растёт, условия труда и оплаты растут вместе с ним. 6. Молодой приятных коллектив.