Лучший сайт о работодателях России.
Более 86740 компаний и 396672 настоящих отзывов

Общая оценка

Коллектив
Оплата
Комфорт
Прочее
Собеседование
Фото автора

гость ****

Киев

23.01.2011 в 22:49

Мое личное оценочное суждение:  Раньше работали "старые матерые волки",которые поднимали предприятие на голом энтузиазме,подняли,на свою голову.Как к ним отнеслись,лучше я умолчу.Рыба гниет с головы. Надежда Степюк,которая оставила здесь свой безграмотный отзыв,до сих пор работает в компании и получает деньги не за результаты и знания,а за стукачество и доносы.Держат ее все приходящие руководители КФ,как "проститутку"-осведомительницу.Проститутку,потому что в жизни она хорошо усвоила только одну фразу:"Власть меняется!".Глупа,скандальна,безграмотна и амбициозна.Изначально была торговым представителем по области,зарабатывала гроши и воровала сумками балык,за который потом пришлось платить)) Поэтому, для всех заинтересовавшихся данной компанией,смею заверить,ее отзыв не может быть искреннем и обоснованным.А вообще,что могу сказать,эта не та компания,которая была семь лет назад.Тогда "папа" молился на всех,потому что именно Киев стал фундаментом и оплотом для нынешней империи.Увы,так жизнь устроена,что все хорошее забывается.Ставлю высокую оценку в графе "отношение к сотрудникам",потому что я застала именно такое положение вещей.
В этой компании я начинала с ноля и азами продаж не владела совершенно.Выросли мы,тогда еще одни из первых,в 2004 г,благодаря не только своему труду и упорству,сколько благодаря тому самому Манкевичу,который с нами носился,как с торбой писаной.Было в нем хорошее то,что своих подчиненных отстаивал.А вот отзыв,который оставил Вова Табурно-ложь и желчь недалекого мальчика.Вовочка,ты даже свое имя с маленькой буквы написал,видимо,ты этого заслуживаешь.Как долго ты проработал в компании?что ты для нее сделал?да кто тебе,ничтожеству,дал бы район,который дает возможность заработать 7тыс.Такую территорию заслужить нужно,в глазах руководства.Зная Манкевича,ценного кадра,который дает показатель филиалу,он не отпустил бы,потому что директору самому,ежемесячно ставят планы развития.
Коллектив
Комфорт
Оплата
Прочее
Комментарии

Facebook
Twitter
Вконтакте
Одноклассники