Общая оценка

Олег
Киев
10.10.2013 в 10:32
Мое личное оценочное суждение:  В целом скорость развития предприятия оставляет желать лучшего.
Любая компания имеет как положительные, так и негативные стороны. Естественно данная компания не является исключением. Но вопрос в том, сколько этих самых позитивных и негативных сторон. У кого то больше одних, у кого то других, у кого то поровну. Я за время работы (2,5 года) в этой компании, могу отметить, что в компании Салиус больше позитивных сторон однозначно. Зарплату платят, продажи растут, ассортимент расширяется, расширяется кол-во торговых точек, появляются новые поставщики, со старыми также поддерживаем здоровые деловые отношение. Да, есть увольнения, но а где их нет? А увольняют тех, кто либо просто приходил на работу отсидеться и попить чаю, либо просто не понимал, что он должен делать на своей должности. Так что господа, кричать как вокруг все плохо и какие все плохие это проще всего. А задайте сами себе вопрос, почему уволили именно Вас? Может дело все таки в вас самих. Ведь в компании до сих пор работают и зарабатывают люди....
Любая компания имеет как положительные, так и негативные стороны. Естественно данная компания не является исключением. Но вопрос в том, сколько этих самых позитивных и негативных сторон. У кого то больше одних, у кого то других, у кого то поровну. Я за время работы (2,5 года) в этой компании, могу отметить, что в компании Салиус больше позитивных сторон однозначно. Зарплату платят, продажи растут, ассортимент расширяется, расширяется кол-во торговых точек, появляются новые поставщики, со старыми также поддерживаем здоровые деловые отношение. Да, есть увольнения, но а где их нет? А увольняют тех, кто либо просто приходил на работу отсидеться и попить чаю, либо просто не понимал, что он должен делать на своей должности. Так что господа, кричать как вокруг все плохо и какие все плохие это проще всего. А задайте сами себе вопрос, почему уволили именно Вас? Может дело все таки в вас самих. Ведь в компании до сих пор работают и зарабатывают люди....
Комментарии

отправить