Мое личное оценочное суждение:  Минус один, хотя это вопрос привычки - шесть рабочих дней.
Всем привет! Работаю уже полтора года и готов сказать следующее: в Компании очень хорошо организованы обучение новых сотрудников и мотивационные программы. Каждый имеет возможность, путем своей результативной работы, выиграть дополнительный бонус в виде современного гаджета или поездки за границу на отдых. Корпоративная культура так же на высоте - постоянные мероприятия и конкурсы, командные и индивидуальные мотивации. Я не говорю о более чем достойной оплате труда, учитывая общее положение вещей в стране. Работая с персоналом, мне смешно читать негативные анонимные отзывы, ведь я знаю кто именно это пишет, так как могу сопоставить их личный результат и факт их увольнения. Самостоятельное решение об уходе из Компании принимают очень немногие, что говорит об отношении руководства к сотрудникам и какие вложения оно делает в обучение и развитие своих людей. И, не смотря ни на что, количество сотрудников постоянно растет! Лучше один раз увидеть, чем сто раз прочитать отзывы.