Мое личное оценочное суждение:  нет
Полностью поддерживаю позицию руководства- менеджер должен приносить деньги. За это он получает процент. Касательно мотивации- в ЯРЕС с этим все на высшем уровне- отличное рабочее место, бар, корпоративная культура. И пора уже понять- просто присесть в уголке и пялиться в Интерне- не выйдет Времена шальных и незаслуженных денег закончились, пора засучить рукава и не ныть.