Мое личное оценочное суждение:  У каждого свои понятия хорошей работы. Для меня хорошая работа – это когда ты выкладываешься по максимуму и получаешь за это результат. У меня опыт продаж 5 лет в сфере рекламы и меня в компании считали ценным сотрудником из-за высоких продаж ( это главный показатель менеджера). Так сложилось, что жизнь занесла меня и в Укрбизнес. Так вот – таким никчемой и бездарностью каким меня "выствили" я не чувствовал себя еще никогда! Через 2 недели мне сказали что я никакой не продажник, потому что не заключил еще ни с кем договор, что вместо того, чтоб кататься по встречам я должен делать минимум 50 звонков в день и все мои «индивидуальные подходы к клиентам» никчемная трата времени – главное большое звонков. Несколько недель проработав, по сути, работником call-центра, а не менеджером я ушел. И мне за это время ничего не заплатили. Вот мой опыт – выводы делайте сами.
Коллектив был хорошим - все ребята молодые и наивные – и сейчас с ними общаемся. Кстати, все они уволились оттуда )))