Мое личное оценочное суждение:  Я не задержалась в компании. Заподозрила кидалово. Есть серьезные задержки по зп. Причем делается все виртуозно: новым людям некоторое время платят вовремя. Проходит некоторое время, все успокаиваются, и тут начинаются задержки. Затем начинается подмена понятий: например есть задолженность за январь, февраль + текущая зп за март. Так вот, в апреле платят деньги и говорят, что это за март. Типа за янвать-февраль какнибудь потом. Я так поняла, что есть старые сотрудники, у которых есть большая задолженность. Когда я это поняла, быстро свалила. Подруга которая продолжает работать, говорит, что проводиле корпоративную пьянку с выездом на природу. Не понимаю, как руководство смотрит в глаза сотрудникам, которые не получают зп за многи месяцы, не выплатив им зп и устроив гульбан за счет компании. Дайте денег людям. Не спускайте их на бухло. У людей дети есть, которые не будут сыты боулингом или гулянкой. С другой стороны, если они работают на таких условиях, значит их все устранивает. Мое сообщение для тех, кто не хочет бесцельно терять время и деньги.
возможность приобрести навыки по выживанию при отсутсвии оплаты труда.