Мое личное оценочное суждение:  Обычная схема обмана работников и управления затратами. Людей берут на испытательный срок - месяц по 12-14 часов в день (без оплаты). Затем выгоняют половину персонала без оплаты работы обосновывая, что якобы работники еще остались должны (при отсутствии нанесения какого-либо ущерба). Объявления о наборе сотрудников во всех газетах города, телефоны разные - адрес тот же. Директор - стервозная женщина с Киева без определенного места жительства - живет в магазине.
Персонал работает не покладая рук.