Общая оценка

Василий
Киев
06.07.2016 в 12:36
Мое личное оценочное суждение:  могут поменять систему мотивации "на пол дороги" например убрать план продаж, потом опять поставить, обязать делать мин. одну встречу в неделю, отчеты то пишем то не пишем... хотя заработок от этого не страдает.. офис не фонтан, но как для производства нормально..
Удобно добираться находятся возле метро. Коллектив веселый. Руководство неоднозначно. то хвалят то нагибают, потом снова хвалят. зп платят регулярно, бывают задержки на пару дней, но и аванс взять можна.
Удобно добираться находятся возле метро. Коллектив веселый. Руководство неоднозначно. то хвалят то нагибают, потом снова хвалят. зп платят регулярно, бывают задержки на пару дней, но и аванс взять можна.
Комментарии

отправить