Мое личное оценочное суждение:  Начальство, в основном, молодое, "свое", гонористое, но особо ничего не представляющее. Карьрный рост вроде есть, но на очень "мелких" должностях. З/п на одной и той же должности у разных людей, не зависимо от результатов работы, может отличаться в 2-а раза. Политика такова: лучше возмем со стороны на большие деньги и будем учить, чем своему уже умеющему повысим оклад. Сотрудников не ценят, но если "свой", то за уши будут тянуть и плаить хорошо.
Много хороших сотрудников работает, вовремя з/п, страховка мед.