Мое личное оценочное суждение:  если это можно назвать минусом - высокая интенсивность труда. но об этом предупреждают сразу еще на собеседовании и за это платят. с другой стороны - да, многие берут мало выходных, но руководство адекватное и региональный всегда идет навстречу и дает по 2 выходных когда нужно.
читаю предыдущие отзывы! ха! здесь все неудачники собрались??? итак, во-первых, магазины не только в Могилеве и Гомеле! еще Гродно, Витебск, Барановичи, Лида и еще много городов. во-вторых, я рад, что смог подняться с обычного продавца до руководителя - здесь есть все, чтобы расти и развиваться. в-третьих, зарплата - все прозрачно. каждый знает сколько и за что может получить. (я получаю выше средней зп по городу и НИКОГДА не было задержек в зп!) в-четвертых, руководство жадное? каждые пол года ребята выигрывают ценные призы! у нас в сентябре парень из могилева (простой продавец) выиграл жк телек диагональю метр! в-пятых, по поводу обучения, я так понимаю - здесь только тупые отписывалиь, потому что те кто работает, их обучают и они все понимают. сам был без опыта работы в торговле - научили. и для полноты картины: если пришло на работу ленивое и лживое создание, которое ничего не делает и еще крадет, например. его демонстративно и с шумом увольняют, естественно! а потом оно сюда заходит и отзывы строчит)) любой адекватный работодатель на собеседовании спрашивает - почему ушли с прошлого места работы... так вот как человек говорит о прошлом месте работы - так же через пол года заговорит и о новой работе.