Мое личное оценочное суждение:  Руководитель на собеседовании обещает одно, однако на деле потом начинает искать любые поводы, чтобы не выплачивать обещанное. Договор заключается на сумму ниже, т.к. с ее слов это делается это для целей налогообложения. Оставшаяся же часть якобы будет выплачиваться отдельно. В последствии эта разница не выплачивается под различными предлогами. Мотивации для персонала никакой. Зарплаты низкие, а требования завышенные.
Положительных моментов не обнаружил. Может разве только расположение офиса в центре.