Так у кого Вы работали у ИП Кочеткова или у нас? Вы начинаете отзыв одними словами, продолжаете совсем другими и заканчиваете опять с чего начинали, это лирика конечно, у всех подобных отзывов это норма А по факту почему нет никаких доказательств ваших слов? Скажите, какой обиженный сотрудник станет писать отзывы в интернете, вместо того, чтобы идти защищать свои законные права в государственных структурах вроде трудовой инспекции или в суде? Хотелось бы подтверждения ваших слов в виде заявления. Если бы ваши слова могли подтвердиться или имели бы место быть, то Вы уже давно бы это сделали, ведь сейчас все законы на стороне работников и именно поэтому организации вынуждены идти на компромиссы для достижения мирного расставания, даже когда сотрудник прогуливал работу или выходил нетрезвый. По практике, таких сотрудников увольняют либо по соглашению сторон, либо по собственному желанию с выплатой. И мы рады, что давно уже не сталкивались с такими ситуациями, а наши действующий коллектив компетентный и ответственный.

Так у кого ты работал? ты хоть читай что пишешь