Мое личное оценочное суждение:  Я прошла стажировку по программе ATON Talent Program и получила должность в департаменте по управлению активами. рада что из стольких кандидатов руководители программы выбрали именно меня, хотела работать в компании еще до окончания университета и не разочаровалась. Компания дает все для профессионального развития, нужно только воспользоваться. И хоть я работаю меньше года, но уже вижу прогресс, и есть стимулы двигаться дальше. Моя цель это стать руководителем департамента в ближайшие 8-10 лет. и самое приятное для меня это осознавать, что она реальна.