Мое личное оценочное суждение:  \\\"Социалка\\\" только на бумаге и только для начальства, но не для РАБОЧИХ!!!!! Директор Оренбургского филиала А.П. Бахарев постоянно говорит о том, что улучшению производственных функций способствует наличие социальных гарантий: в частности лечение и отдых сотрудников. Да есть вроде бы коллективный договор, как бы заключенный между работодателем и работниками. А вот нет в этой организации никаких социальных гарантий для рабочих. Согласно кол.договора на предприятии как бы выделяются на отдых и восстановление здоровья путевки раз в 3-4 года, существуют распоряжения, НО до РАБОЧИХ эти выделенные и одобренные путевки не доходят, ими пользуются только сотрудники ИТР и Администрации. Как они распределяются и почему не доходят до рабочих хотелось бы уточнить в отделе социального развития.

Мое личное оценочное суждение:  Могу порадоваться за бывших сотрудников МПСа они сегодня ходят не в коротких штанишках (Серёга привет!!!) и не занимают денег (Игорёк привет!!!). А благодаря Газпрому наконец то почувствовали себя "людями". Они за всё свою "трудовую" деятельность не "заработали" себе столько в МПС. Дай бог им здоровья! Да не мешайте Показушники людям работать!
Опыт

Мое личное оценочное суждение:  Что такое "личный вклад?" И как он рассчитывается, почему ни один из "чернорабочих" никогда не расписывался в ведомости за личный вклад? Это стратегия компании и всего Большого Газпрома и не стоит её нарушать!!! Кто является повелителем судеб? Почему обычные работники не знают за что им КОМПАНИЯ, а не куча "любителей комовой серы" платит личный вклад ведь он выплачивается слава всевышнему не из из "сиротской" зарплаты любителей комовой серы. Возможно и найдётся из сотрудников ОФ Газпромтранс,тот который напишет куда надо и получит ответ. Удачи "чернорабочие" ОФ Газпромтранса. P.S. Да и хотелось спросить у отзывчивых защитников руководителей ОФ ГазпромтрансА, почему, когда сотрудники получают путёвки на восстановление здоровья, требуется обязательное ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ страхование в Согаз???.
Хороший логотип и история.

Мое личное оценочное суждение:  нечего писать? Нужен форум Оренбургского Филиала для общения работников с администрацией, чтобы можно было излагать свои вопросы и проблему. Собрания никакие не проводятся, а потом как что случится начинают думать: как же так произошло........
Что, петухи обиженные, не пишите больше шнягу всякую про руководство?

Мое личное оценочное суждение:  Что бы понять что из себя представляет компания,порой уходит много времени.Однако «ООО ГАЗПРОМТРАНС» не тот случай!Эти ребята поражают Вас своим профессионализмом уже на стадии телефонных переговоров.Уважаемый соискатель,если у тебя однажды зазвонит телефон и ты услышишь на том конце провода мужской голос по интонации ,лексике и манере изложения в точь-точь как голос ,ну скажем Савы Иваныча ,слесаря 8 разряда с твоей первой работы,не удивляйся - это не он,это не считающий нужным озвучить свое имя и фамилию бравый специалист по подбору персонала сей без сомнения замечательной организации.Стоит ли ломать голову после разговора с человеком ,который элементарно не может представиться,рассказать о вакансии хоть пары предложений,вместо этого начиная нести пургу про то что "Вас видимо уволили с прошлого места работы ,да?",правда ли то что пишут остальные в своих отзывах на этом ,и не только этом ,ресурсе?ответ очевиден.
Судя по всему есть телефонный аппарат.

Мое личное оценочное суждение:  Жутка бюрократия, очень мало рабочего места (все сидят "на головах"), работал в коммерческого управления под руководством напыщенного бестолкового самодовольного лысого "колобка", создаёт много пустой работы, которая в итоге оказывается не востребованной. Считает себя супер коммерсантом - управленцем, а железнодорожного образования нет. Когда ушёл, оставлял плохие отзывы обо мне при звонках от будущих работодателях. Вообщем очень мерзкий и гадкий тип. Об остальном руководстве тоже ничего особо хорошего сообщить не могу.
белая зарплата, от профсоюза подарки к новому году для ребёнка и билет на новогоднюю ёлку, крутой новогодний корпоратив. Хороший коллектив, но задёрганный, т.к. постоянно нагнетается нервозная обстановка от рук-ва.

Мое личное оценочное суждение:  Мини РЖД со своими рычагами давления, а мозгов на большее не хватает. А выхлоп поболее. Любой вопрос рабочего - ответ отдел кадров это не достойно лица бизнесмена(слово купеческое).
Уйма. Стань полезным и будет тебе счастье.

Мое личное оценочное суждение:  Семейные подряды в наше время не актуальны. Не отцов производства есть только папики. А это не положительно влияет на результат. Обстановка в коллективе ,как перед революцией 1905 года (Верхи не могут а низы не хотят). Короче до первого бунта.
Опыт работы в феодальном государстве.

Мое личное оценочное суждение:  на одного рабочего 2 начальника.зарплата маленькая,проезд за свой счёт.питание 100%вычитают из зарплаты.штат ИТР расширяют,а работяг прижимают.вобщем компания ГОВНО!
--------

Мое личное оценочное суждение:  Я считаю что предприятия подобного профиля должны быть национализированы а доходы этих предприятий распределены в первую очередь среди рядовых рабочих этого самого предприятия, а также среди врачей, учителей и всех граждан Российской Федерации. Почему доходами от эксплуатации НАЦИОНАЛЬНЫХ недр пользуется группа элементов с криминальным уклоном.
...

Мое личное оценочное суждение:  Зам. генерального директора по экономике. - ДЕРЬМО!!!
Нет, там плюсов.

Мое личное оценочное суждение:  Компания одним словом дерьмо, а зам.ген.директора, то же дерьмо! Хочет быть лучше, чем он есть на самом деле. Обходите эту компанию стороной. Очко ему надо лизать!!!
Нет, там положительных сторон!

Мое личное оценочное суждение:  бахарев вор а вор должен сидеть в тюрьме\жеглов\
по всем параметрам ноль

Мое личное оценочное суждение:  -----
че мыши замолчали?....

Мое личное оценочное суждение:  шарага та еще принцип работай до 40 лет а потом будешь получать максимум 23 25 тысяч колектив гавно старпеы восновном одни остались здают только впуть кливетой обливают автопарк восновном одни разьебаные ведра без тормазов и сцепления уазики 80х годов итд зарплата мах 9 тысеч получал а так в среднем 6 при том приходилось вставать в 6 утра
только название

Мое личное оценочное суждение:  нам нужен не человек похожий на директора,а директор похожий на человека.на места начальников ставят молокососов,им бы баранов пасти,а не людьми руководить,посмотришь на всё это ублюдство аж воротит,гнида на гниде и такой же гнидой подчиняются
какие стороны?моментов даже нету...

Мое личное оценочное суждение:  "со стороны" Тебе! Ты очень плохо знаешь историю России Если бы никто ничего не делал то и предприятия у вас бы и не было! Видать ты на предприятии работаешь один и тебе Бахарев делает приоритет в зарплате и остальных ты просто не замечаешь Вернемся к истории России 300 лет русский народ дрючили а он поднялся Ты видать ничего в жизни не боишся.а живешь за счет других подлизывая жопу начальству! Ты просто не мужик Ты зарабатываешь на кровях других людей которые реально работают .а не перекладывают бумажки !И ты же рубишь сук на котором сидишь ради сиюминутной выгоды! Относись к рабочим как к полноправным членам коллектива и ты получишь результат .который будет выгодней всем! Ну это все эмоции на обиды.В реале то что мы тут с тобой пиздим ни кого кроме нас с тобой мало интересует! Будь МУЖИКОМ а не тряпкой которой подтираются и ты поймешь что в жизни кроме работы на котророй ты пропадаешь днями и ночами( я имею ввиду твои проверки) есть еще другие прелести! Ну тебе этого не понять Потому что в жизни у тебя одна цель- БАБКИ Ты просто моральный урод которому затмили глаза газпромовские факела! р.s Про "опаздунов" Посмотри на стоянке авто кто после 8 утра подъезжает ты увидишь дочек и сыночков руководителей разного звена!Хочу увидеть приказ об их наказании!Буду морально удолетворен!
все больше уменьшаются

Мое личное оценочное суждение:  тому кто "со стороны"- Ночные проверки ваши - это полная чушь! По вашему конторскому мнению- ночью никто не работает и без вашего сраного внимания ни чего с места не двигается,а только все норовят уснуть!Я вас уверяю что это все не так!Ваш "регламент" который вы сами себе нарисовали, это мозгоебательство людям и плюс ваш выходной! 2.Отпуска предоставляются летом не тем кто "хорошо работал"(ей богу как при царизме) а опять же конторе которую можно отправить не в ущерб производству.Насчет прогулов и опаздунов - это по себе судишь! Рабочий не может просто так не прийти на работу-потому что чувствует за собой ответственность, Это может позволить себе офисный планктон _отстуствие на работе которого не заметит даже его начальник ! 3.Ответь мне умник, почему в разных филиалах одной и той же организации зарплаты разные- за выполняемую одну и ту же работу? У нашего филиала(одного из лучших) зарплата не московская и астраханская!
нет

Мое личное оценочное суждение:  отношение к людямникто тут ярлыки не вешает Все понимают что инженерных должностей на всех не хватит Но ты "со стороны" в "поле" хоть раз побывал? Посмотрел как люди с высшим инженерным образованием на вагонах катаются-тебе денежку зарабатывают?А в конце года радуются что 13 сохранили!И это все в условиях так скажем не очень благоприятных(снег дождь мороз жара) А Ты сидишь в кабинете и мнишь себя высшим обществом А потом эти же люди хотят отдохнуть как положено по "социалке" а им говорят что путевок тебе нет!Я не говорю что все путевки разобрала"контора" но РВЛ положено рабочему который реально двигает процесс!На комиссию в РЖД почему-то мы отстегиваем бешенные деньги а на РВЛ у нас нет средств!Все понимают что это кормушка напрямую связанная с РЖД (комиссия) что рабочие которые пришли когда-то в УЖДТ ее никогда честно не пройдутВот и поддержал т.Бахарев "Товарищей"что бы те без денежек не остались Не секрет будет сказать что комиссия в РЖД у людей потерявших здоровье на плантациях подобно нашим стоит примерно одну месячную зарплату! А честно ее пройти не возможно !!!Как говорят сами РЖД врачи здоровых не бывает! Че т,Бахарева не устраивала комиссия в на Орской? Люди которые давно уже работают в этой компании когда-то ушли из МПС по "состоянию здоровья" И т,Бахареву нужны теперь "космонавты"(если ты работал в МПС ты понимаешь о чем я говорю)Списать человека по состоянию здоровья проще всего! Читаю я тут всякие отзывы и напрашивается вывод что рейтиг компании поддерживают тут искуственно!Что касаемо предоставления обедов-конечно обидно что "работяга" не может себе позволить посещение рабочей столовой по причине (как тут было сказанно) стоимости этих обедов Ну и на какой хрен нужна была эта пристройка?Работяга-он и локомотиве пообедает в условиях далеко от норм санэпидстанции Я не знаю точно но по слухам отменяют газпромовскую пенсию Видать большому Газпрому не до людей которые помогают приносит ему сверхприбыль! и в частности нашим руководителям и профкомам предприятий которые работают на интересы "барина" (сверхприбыль по информации СМИ) НАБОЛЕЛО !!! извините что кого-то обидел!А что касается анонимов и т.д. то ты и сам который "со стороны" не представляешся Видать что-то тут то же не то!
все больше уменьшаются

Мое личное оценочное суждение:  отношение к людям
все больше уменьшаются

Мое личное оценочное суждение:  ййй
Уважаемый А.П трудовому коллективу много не надо!!! Постарайтесь прибавить з/п в среднем тысяч на пять и я думаю всех все будет устраивать!!!

Мое личное оценочное суждение:  !!!!
Да ребята УЖДТ нынче не тот как был раньше.

Мое личное оценочное суждение:  нет
Прочитав отзывы людей, которые "АНОНИМЫ да ОЧЕВИДЦЫ" реально начинаешь задумываться, что у большинства просто слабое "очко" извините! Под ярлыками можно накатать и обосрать всех с головы до пяток. Ты сформулируй свои мысли, приди к своему руководителю и вылепи ему, что он говно - самое главное подтверди аргументами свой вывод.А нахера?! Я такой грамотный и тут все нарисую, а народ головами поддакнет - мол действительно правильно - все пидоры, а "Дартаньян". Уважаемые, получается все иначе - не вы "Дартаньян"ы. Руководство просто поставило и корректирует правильность выполнения всех рабочих процессов на производстве и заметьте - опасном. Профессиональность выполнения своих обязанностей требует умения, опыта, грамотности, которыми обладают руководители ("Бахаревцы" как тут называют), а не распиздяйства и процветание подобного!

Мое личное оценочное суждение:  нет
А что касается команды - то у "руля", просто команда профессионалов своего дела, которые весьма лояльны к рабочим. Косяк - отвечай, нормально работаешь - тебе плюс. И не надо придумывать всякую херню про мало денег, чрезмерно отрицательное, безграмотное отношения руководства к подчиненным, что все и вся куплены-бред! Проще всего обосрать руководство, чем встать как-то с утра и посмотреть на себя в зеркало - главное увидеть в отражении недостатки!

Мое личное оценочное суждение:  нет
Обратите свое внимание на другие организации (рабочих в этих организациях), как в них обстоят дела с социальной помощью, отпусками, отпускными, и прочим!!!!!!!!!!!!!!!! А лучше всего даже в пассивном режиме найдите вакансию рабочего с подобными условиями и организацией рабочего процесса!!!!!! Надорветесь, "уважаемые" искать. Так, что соображайте - может все иначе в реальности обстоит в Газпромтрансе????!!!!!

Мое личное оценочное суждение:  Здравствуйте! Все что тут написано про действующую команду – ПРАВДА!!!! И не надо ни кому юлить и писать положительные отзывы – хватит прикрывать свой зад! (извините за грубость). Посмотрите, кто сейчас работает из руководства на филиале? Все прибежали из РЖД, вслед за Бахаревым, всех как и его выгнали оттуда «пинком под зад». А сейчас все они нашли тепленькое место и сидят греются. Как пришел Бахарев, он всех поменял, привел не компетентных людей, которые двух слов связать не могут, которые только и прикрываются самим же Бахаревым, которые разговаривают только матом, которые только одели галстуки с костюмом и считают себя самыми умными, а сами «страшилы бестолковые», вообщем шайка головорезов. Конечно остались еще в меньшинстве грамотные специалисты, но они к сожалению держатся «на волоске», на них как вы понимаете и все «шишки» сыпятся градом, на каком же Бахареву срывать свое зло, не на своих же приближенных, которые ему «лижут одно место». Посмотрите какое отношение стало к рабочим с приходом Бахарева, да он всех рабочих считает за «быдло»! Каждый год устраивает какие-то экзамены у рабочих, они что за это дипломы получают о высшем профессиональном образовании? Нет конечно, просто это очередная прихоть Бахарева, показать в очередной раз кто он, а кто вы! Поэтому делайте выводы, какой директор «сапожник», таких он за собой и привел. И что вы хотите сказать нет воровства, да оно процветает теперь более в крупных масштабах, сам же Бахарев и тащит вагонами, а его вся свита маленькими тележками, но в большом количестве. А про пьянство, вообще лучше бы промолчали, посмотреть только на лицо самого руководителя, я думаю все кто его видел говорить ничего не надо и так все понятно. Бардак и разгильдяйство, да извините меня если рожу маслом намазать и все преподнести на блюдечке с золотой каемочкой, то ничего не видно будет. Вы посмотрите на рабочих, да они все запуганные, их постоянно лишают премий, как уже выше сказано, да их просто за людей не считают, и вы это считаете показателем. Раньше с людьми общались, уважали за их труд, ценили за их мастерство, всегда собирались большим коллективом (а сейчас одни только белые воротнички), до прихода Бахарева люди шли с «охотой на работу», а теперь бы быстрее прошел бы день, чтобы не дай бог не наткнуться на начальство. Да вы посмотрите на Бахарева, он когда-нибудь поговорил с простым рабочим, спросил как у него дела? все ли хорошо, да вообще просто улыбнулся, на нем всегда каменное лицо и непробиваемая физиономия. Что говорить про льготы, море, естественно они простым рабочим не достаются, свита же большая, вы не забывайте про всех родственников, тем более они устают, трудно же галстук каждый день надевать… А все обучения, которые проводятся, никаких результатов не дают, все сделано для того чтобы рабочих лишать премий и всех льгот, а Бахаревцам набить карман. Уважаемый Тюрин Вячеслав Александрович примите меры к Бахареву и к бахаревцам, верните всех уволенных компетентных сотрудников. Сколько же можно терпеть выходки этого сапожника и его всю свиту. Бахарев со своей свитой уже лоснится от всех льгот. Вы, что не видите, происходит развал филиала!!! А вы Бахарев никогда не займете место компетентного директора и не добьетесь уважения сотрудников!!! Когда же наступит рабочая, спокойная, уверенная, добрая атмосфера на филиале? когда же всех гадов-бахаревцев и Бахарева пересажают? Верните былые времена, когда люди шли уверенные на работу!!!!!
При действующем руководстве в филиале они отсутствуют!

Мое личное оценочное суждение:  миллион отрицательных сторон, какие то ночные проверки, технические занятия, экзамены не приносящее ни каких плодов с точки зрения безопасности людей, такое ощущение, что это все сделано для того чтоб рабочих лишить премии, 13 и путевок. кстати про отпуска, чтоб выбить летом отпуск я думаю нужно подвернуть начальнику может не один раз, другого варианта я не вижу, т.к со всей службы + -25 человек, в месяц в отпуск отпускают не больше 2-х человек, из них 1 начальник, 2 бригадира, 2 инженера, 3 сидят в конторе с бумажками. делайте вывод. только могут эти "БАХАРЕВЦЫ" покупать мерседесы по 1500000 за каждый и пугать увольнением, лучше повысили зарплату на 10тыс. каждому рабочему, и стрелки , и светофоры и люди будут целее. а то вина предприятия 20%, скажите спасибо, что он вообще пришел на работу(несчастный случай) ------------------------------------ ЭТО ГАЗПРОМТРАНС-------------------------------------- СУКИ ДАЙТЕ ДЕНЕГ
для рабочих отсутствуют

Мое личное оценочное суждение:  Все что здесь говорят это полная правда, я сам проработал не один год в ОФ ООО Газпромтранс. И хочу Вам сказать что до прихода железнодорожников в лице генерального директора Бахарева и его свиты, на предприятии было очень спокойно и комфортно работать и все спокойно делали свою работу . Вот с это того и начался развал организации, если посмотреть на руководящий состав (ИТР) большая часть родственники, друзья, знакомые, любовницы и т.д. не имеющие ни какого понятия и образования (некоторые Заместители директора имеют даже купленные дипломы) про специфику работы. Это уже ни для кого ни секрет что когда приезжают проверки с Москвы всем затыкают рты чтоб молчали и не дай Бог чего лишнего сказали, а люди все это терпят так как деваться не куда. P.S. мне кажется что данная организация ни как не относится к ОАО Газпром она больше напоминает ОАО РЖД с её уставами, порядками и тд.
Родство с Газпромом

Мое личное оценочное суждение:  "Социалка" только на бумаге и для начальства, но не для РАБОЧИХ!!!!! Директор Оренбургского филиала А.П. Бахарев постоянно говорит о том, что улучшению производственных функций способствует наличие социальных гарантий: в частности лечение и отдых сотрудников.Да есть вроде бы коллективный договор, как бы заключенный между работодателем и работниками, но на самом деле между работодателем и работодателем. Нет в этой организации никаких социальных гарантий. Согласно колдоговора по договору ДМС должны быть оказаны медицинские услуги работникам, но рабочие по 4 месяца не могут их получить и наверное и не получат в этом году. Также на отдых и восстановление здоровья должны выделяться путевки в санатории. Для рабочих они выделялись 1 раз в 2 года и на усмотрение отдела социального развития, а с 2012 года обещают еще реже. Особо хочется отметить "работу" сотрудника отдела социального развития Кокнаевой О.Н., она очень сочувственная леди, зимой снега не выпросишь, складывается впечатление, что финансирование социалки идет из ее кармана.
Вовремя выдается заработная плата, спецодежда и молоко

Мое личное оценочное суждение:  Зарплата действительно очень низкая, у рабочего класса. зато руководителе в шаколаде, особенно директор филлиала Бахарев. Всех друзей и родственников устроил к себе, даже бухгалтер свой . кстати жена зам. прокурора. все это не спроста... Детям на новый год даже зажали билеты на новогоднюю елку, где это видано. Я не говорю про всякие коллективные мероприятия, они только для них, типа инженеры.... купленные. Вот бы кто наладил там порядок. давненько пора менять руководителя, зажрался он. Хотя бы вспомнить директора который был до него, одни положительные эмоции. Так что делайте вывод сами.
Положительное только Название.

Мое личное оценочное суждение:  Практически 90% сотрудников - приезжие, отсюда и соответствующая атмосфера в коллективе. Отношения строятся не на профессиональном восприятии, а на межличностном (с учётом менталитета!!!). Повышение (если вы начинаете свой путь со специалиста) в большей степени формальное, т.е. если некого назначить, то назначат вас, или если ваш талант в лиз...ии близок к гениальности! Если же вы устраиваетесь на руководящую должность - повышение не для вас! и всегда нужно иметь в виду тех самых гениев! Под руководством Пантелеева сама работала, скажу, что человек ограниченный и с очень больным самолюбием. Работать с ним тяжело, но возможно. Про других руководителей сказать могу, что они все очень-очень разные, многие хорошие люди и профессионалы своего дела (их единицы!).
Рядом с метро (Проспект Вернадского), соглашусь с др. высказавшимися "родство" с Газпромом и близость к РЖД, ЗП как у всех обслуживающих! дочек, тоже и с соц. гарантиями + / - отдельные статьи, конечно у добывающих и у самого Газпрома - выше на аналогичной должности. Ненормированный раб. день (с 9-00!!!! до 21 - чаще всего). Профессиональных людей достаточно, конечно большая часть очень-очень узко "специализированна", а что ожидать, если такая политика компании, поэтому и кажется со стороны, что люди не профессиональны.

Мое личное оценочное суждение:  зарплата низкая и с каждым месяцем падает.рабочие специальности ставят не во что.за то ИТР расширяют и тянут своих жён и т.д и у них зарплата намного выше а работу правельно спланировать не могут.изменения в трудовых договорах изменяют не в лучшею сторону к рабочим.объясняют если нас не устраивает то нас никто не держит и вобще увольняйтесь.трудовой договор со стороны работодателя не выполняются.надеюсь есть структуры чтоб сделали проверку в штате ИТР.
да нет положительных сторон

Мое личное оценочное суждение:  Совершенно не развивают проф. уровень сотрудников, все повышения формально, обучение сводится к тупой зубрёжке, по глубочайшему убеждению руководителя управления Пантелеева Е.А. - единственное действенное средство! У него в таком уровне сотрудников прямая заинтересованность! Специалистов в управлении единиццы, люди трудятся, тащют на себе всех.
Родство с Газпромом

Мое личное оценочное суждение:  Плохая фирма. Много понтов и низкая заработная плата. Не уважают людей, люди для руководства - расходный материал для достижения их целей и обогащения. Как всегда в таких конторах - хорошо продвигаются родственники и знакомые. Вакансии постоянно висят - это говорит о постоянной текучке. Не ходите туда, берегите своё время и квалификацию для более полезных дел.
...

Мое личное оценочное суждение:  Сомнительная конторка. Зарплаты невысокие, да и офис далеко от центра. Госкорпорации - чего вы хотели.
...

Мое личное оценочное суждение:  Уважаемые Дамы и Господа, если вы хотите нормальную работу - то ООО Гаспромтранс это не для вас!!!!!!
...