Мое личное оценочное суждение:  Совершенно не развивают проф. уровень сотрудников, все повышения формально, обучение сводится к тупой зубрёжке, по глубочайшему убеждению руководителя управления Пантелеева Е.А. - единственное действенное средство! У него в таком уровне сотрудников прямая заинтересованность! Специалистов в управлении единиццы, люди трудятся, тащют на себе всех.
Родство с Газпромом