Мое личное оценочное суждение:  Сумашедшая текучка кадров. Основной состав компании 6-8 человек, работавших с начало создания, новые люди там не задерживаются. Чёрная зарплата. Абсурдный контроль директора. Заставляет сотрудников отправлять письма ей на почту о времени прихода на работу , кто работают давно эти письма др за др отправляют. В коллективе вечный мат. Никакого наставничества на первых порах. Более гнилого коллектива в жизни не видел.
Нет.