Мое личное оценочное суждение:  -грузы делят между водителями по принципу нравится-не нравится водитель, какие выгодные условия при этом их связывают -клиенты не находят обратной связи, операторы являются лицами кампании, отдуваются за то, что они не могут решить на своем уровне, начальник операционного отдела не принимает в этом участие - обязанности распределены- кто больше умеет успевает- тот и делает - 40 процентов заработной платы при увольнении сотрудникам не отдают условия работы ужасные, 15 человек работают в помещении, который называют офисом на самом складе, построенная комната 15 метров. - директору на коллектив мягко говоря на все плевать, своя выгода есть и все.
плюсов нет