Мое личное оценочное суждение:  Разные вещи: впечатление от собеседования и впечатление после какого-то периода работы в организации.Ведь у тех, кто пишет отрицательные отзывы, тоже было хорошее впечатление от собеседования, раз они согласились работать в УП "РАЛАДОС".Пишут водители, логисты о своем опыте работы .в этой организации. Но пишет и директор вместе с Анонимом.Причем видно, что они- одно и тоже. Выдают стилистика и одинаковые грамматические ошибки.Да и пишут они в один день с разницей в несколько часов.Этой "компании" не надо было так много писать :о хорошем и плохом достаточно ясно говорит процент сотрудников, проработавших хотя бы 5-7 лет.А так по объявлениям вакансий видна большая текучесть кадров в бухгалтерии, логистике и , особенно, в транспортном отделе. Все это настораживает , в том числе в процессе поиска работы.
Не видно